Programa de Especialización en
Seguridad y Salud en el Trabajo
El programa brinda a los profesionales herramientas y conocimientos para gestionar eficazmente la seguridad y salud en el trabajo. Los participantes comprenderán el marco normativo y las buenas prácticas internacionales, y aprenderán a identificar y evaluar riesgos laborales. Además, desarrollarán estrategias para promover la salud ocupacional, implementar programas de vigilancia médica y campañas de bienestar, contribuyendo a entornos laborales seguros y a la mejora de la calidad de vida de los colaboradores.
Duración4 meses
72 Horas
Fecha de inicio21 de setiembre
FrecuenciaLunes7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Modalidad100 % virtual
Plataforma Zoom educativo y Moodle Duración4 meses
72 Horas
Fecha de inicio21 de setiembre FrecuenciaLunes7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Modalidad100 % virtual Plataforma Zoom educativo y Moodle Duración4 meses
72 Horas
Fecha de inicio21 de setiembre FrecuenciaLunes7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Modalidad100 % virtual Plataforma Zoom educativo y MoodleNuestros expositores
Carla
Huerta
Ha sido Gerente de Operaciones y Servicios en Elise empresa líder en el mercado de protección eléctrica, climatización e infraestructura tecnológica. Cuenta con más de 22 años de experiencia en empresas del sector industrial, comercial y energía. Tiene una Maestría en Administración por la Universidad del Pacífico y es Ingeniero de Sistemas por la Universidad Nacional San Agustín de Arequipa. Tiene un Diploma en Gestión de Procesos en CENTRUM. Es docente de posgrado.
Yvan
Murazzo
Consultor Senior y Auditor Líder autorizado por el Ministerio de Trabajo para Auditorías de Seguridad y Salud en el Trabajo, gestión ambiental, programas 5S para empresas productivas y de servicios. Ingeniero en Industrias Alimentarias con Especialización en Gestión de Calidad y Productividad por la Universidad Nacional Agraria de La Molina. Tiene un Diplomado en Sistemas Integrados de Gestión: Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo. Universidad de Lima – Bureau Veritas.
Juan Carlos
Palomino
Director Médico de la Clínica del Trabajador y especialista en Medicina Ocupacional y Medio Ambiente. Fue médico ocupacional en Southern Perú y presidente de la Sociedad de Medicina Ocupacional y Medio Ambiente (SOMOMA). Médico cirujano por la Universidad Peruana Cayetano Heredia. Cuenta con un Máster Internacional en Ergonomía Laboral por la Universidad Científica del Sur y una maestría en Sistemas Integrados de Gestión. Docente de posgrado en universidades nacionales e internacionales.
Xavier
Gimbert
Ha sido docente en ESADE Business School. Directivo en ESADE, Pacífico Business School y ESPAE (Guayaquil). PhD en Administración de Empresas por la Universidad Ramón Llull y MBA por ESADE.
Armando
Jimenez San Vicente
CEO de Alamo Solutions LLC. Doctor en Economía Política (London Business School). Postdoctorado en Energía y Sostenibilidad (Stanford). Máster en Gobierno y Administración (Harvard) y en Derecho (Georgetown). Docente y director académico en el Instituto Ortega y Gasset de la U. Complutense de Madrid.
Iciar
López Vidriero
Abogada especializada en nuevas tecnologías, protección de datos y ciberseguridad. Actualmente es Socia y Abogada en ICEF Consultores, donde asesora a empresas en privacidad, compliance y servicios de la sociedad de la información, además de desempeñarse como Delegada de Protección de Datos. Ha sido asesora legal en IBM y en el Ministerio de Ciencia y Tecnología de España. Es Licenciada en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid y cuenta con un Máster en Derecho de las Nuevas Tecnologías por la Universidad Carlos III de Madrid.
Pablo
Pérez Quineche
Consultor en datos, analítica, tecnología digital e inteligencia artificial, con más de 20 años de experiencia en estrategia de datos, BI y machine learning. Ha liderado proyectos de analítica e inteligencia comercial en organizaciones de diversos sectores y se desempeñó como Business Intelligence Manager en Casino Atlantic City, además de liderar iniciativas de datos en Ripley y Banco Ripley. MBA por CENTRUM Graduate Business y con formación en Data Science por MIT Professional Education. Ingeniero Informático por la PUCP.
Rocío
Ames
Estratega de Marca Personal y miembro fundador de Personal Branding LATAM, con más de 25 años de experiencia en marketing, desarrollo de talento y posicionamiento profesional. Ha sido Jefe de Recursos Humanos y Jefe de Alumni Career Services en ESAN, además de ocupar roles en Telefónica, AeroPerú y New Zealand Milk Products. Cuenta con másteres en coaching ejecutivo y directivo por universidades europeas y amplia experiencia docente.
Fabrizio
Lava Cavassa
Consultor organizacional, coach ejecutivo y expositor corporativo. Actualmente lidera procesos de desarrollo de talento y cultura en organizaciones, trabajando con empresas como MAPFRE e INTEROC. Ha sido Gerente de Tienda en Sodimac y Oechsle, Gerente General en Rebuss y administrador en Hiraoka. Es Magíster en Docencia Superior por la USIL y Administrador por la Universidad Ricardo Palma. Cuenta con amplia experiencia docente y formación ejecutiva.
Módulos de Especialidad
1
MóduloFundamentos de la Seguridad y Salud en el Trabajo 
- + Marco normativo nacional e internacional.
- + Principios y objetivos de la SST.
- + Derechos y deberes de empleadores y trabajadores.
- + Sistema de gestión de la SST basado en la mejora continua.
- + Estructura organizacional para la SST.
- + Rol de los comités y supervisores de seguridad y salud en el trabajo.
2
MóduloIdentificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Controles (IPERC)
- + Metodologías de identificación de peligros.
- + Evaluación y valoración de riesgos.
- + Evaluación y valoración de riesgos.
- + Medidas de control: jerarquía y aplicación práctica.
- + Elaboración e implementación de la matriz IPERC. .
- + Integración del IPERC en el sistema de gestión.
3
MóduloGestión de la Prevención de Riesgos Laborales
- + Planificación y organización de la prevención.
- + Indicadores de desempeño en SST.
- + Investigación de accidentes e incidentes laborales.
- +Elaboración de planes de acción preventiva.
- + Coordinación con organismos fiscalizadores.
4
MóduloGestión de la Salud Ocupacional
- +Programa de Salud en el Trabajo.
- +Programas de vigilancia médica ocupacional.
- + Bienestar laboral y calidad de vida en el trabajo. .
- + Promoción de salud en centros laborales
- + Programa de Salud Mental en el Trabajo
- + Taller: Diseñar un programa de salud ocupacional orientado a la prevención, vigilancia, promoción de la salud y bienestar integral de los trabajadores
5
MóduloInspecciones, auditorías y reportes
- + Inspecciones de seguridad y salud en el trabajo: tipos, objetivos y planificación.
- +Auditorías internas del sistema de gestión de SST.
- +Criterios de evaluación, hallazgos, evidencias y no conformidades.
- +Elaboración de informes técnicos, reportes de inspección y planes de mejora.
- + Seguimiento de acciones correctivas y preventivas.
- + Indicadores para el control y evaluación del desempeño en SST.
- +Taller: Simular una inspección y auditoría interna de SST, identificando hallazgos, evidencias, no conformidades y acciones de mejora.
Módulos de desarrollo de competencias
6
Módulo
Competencias Digitales
Con un enfoque práctico en tecnología, los participantes podrán aplicar herramientas digitales más relevantes del mercado.
- Excel para modelamiento de datos.
- Visualización de datos con Power BI.
- IA para la productividad y análisis de datos.
7
Módulo
Liderazgo y Soft Skills
Se potenciarán las capacidades claves de liderazgo de los participantes, que les permitan inspirar, guiar y potenciar sus equipos de trabajo.
- Las claves del líder.
- Liderazgo transformador.
- Comunicación efectiva.
- Delegación y coaching.
- Pensamiento crítico.
- Integridad como ventaja competitiva.
8
Módulo
Aceleración de la Empleabilidad
Potencia tu marca personal y posicionamiento en el mercado laboral mediante talleres prácticos.
- TALLER: Técnicas de networking y gestión de LinkedIn.
- TALLER: Marca personal.
- TALLER: Preparación para entrevistas.
9
Módulo
Inmersión Internacional: Tendencias que Configuran el Futuro del Trabajo
Ofrece una visión global sobre las tendencias que transforman el mundo laboral, enfocándose en el impacto en empleabilidad y competencias futuras.
- Conferencia: Impacto de la guerra comercial entre USA y China en la economía global.
- Conferencia: Reclutamiento por valores: Feed cultural.
- Conferencia: Estrategia en la era de la incertidumbre.
Competencias de especialidad
- Gestión normativa
Aplicar normas y responsabilidades para organizar sistemas de SST eficaces. - Análisis de riesgos
Identificar peligros, evaluar riesgos y proponer controles preventivos pertinentes. - Prevención laboral
Diseñar acciones preventivas e indicadores para reducir accidentes e incidentes. - Salud ocupacional
Integrar programas de vigilancia, bienestar y salud mental laboral. - Auditoría SST
Ejecutar inspecciones, auditorías y reportes con acciones correctivas.
Atributos destacados del programa
ENFOQUE PRÁCTICO: Aprendizaje basado en casos reales y ejercicios aplicados que permiten identificar peligros, evaluar riesgos y definir controles.
PROYECTO INNOVADOR: Diseño de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo: identificación de riesgos, planes preventivos y programas de salud ocupacional.- NUESTROS EXPERTOS: Expertos con cargos directivos, consultoría senior, auditoría y dirección médica, experiencia en Elise, Southern Perú, Clínica del Trabajador, docencia posgrado y gestión SST.
- HERRAMIENTAS: Se utilizarán matrices IPERC, listas de verificación, formatos de inspección, reportes SST, indicadores, planes preventivos, auditorías internas y herramientas de seguimiento correctivo.
- DISEÑO MODULAR INTEGRAL:
Personalizarás tu educación sumando a las competencias de especialidad nuestros talleres electivos.
-
CERTIFICACIONES PROGRESIVAS:
Recibirás 5 certificados en total. Al término de cada módulo y del programa.
*Certificación
Una vez aprobado todos los módulos del programa al participante se le otorgará el Certificado del Programa de Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo a nombre de UCV+ Centro de Desarrollo Ejecutivo de la Universidad César Vallejo.
*UCV+ Centro de Desarrollo Ejecutivo se reserva el derecho de reprogramar o cancelar el inicio del programa en caso de no alcanzar el número mínimo de participantes, comunicando dicha decisión oportunamente a los inscritos.
