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Un administrador de empresas en su prime

Por: Mgtr. Wilder Genaro León Vásquez
Coordinador de la Escuela de Administración de Empresas
Campus San Juan de Lurigancho
febrero 4, 2026
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Un administrador de empresas en su prime sabe muy bien que puede trabajar para cualquier organización. Tiene las capacidades necesarias para dirigir un equipohumanoenunaempresaprivadaytambiénenunainstitucióndelEstado; y cada cierto tiempo analiza enviar su CV. Sabe que su misión podría ser potenciar los recursos de una empresa pública o privada. Pero, aun así, dentro de él existe otra ambición.

 

Espírituemprendedor

Tieneenmentelanzarunproductoquecomplementelaalimentacióndeniñosy adolescentes.Laideanacióenunadesusclases,cuandopresentóunproyecto: unabebidahechaconingredientesoriundosdelPerú.Enlacarreraaprendióque todoproductocreadoporunadministradoréticodebemejorarlacalidaddevida de las personas. Aprovecharse del público jamás será una opción para un profesional de élite.

 

Paradarle vida a su emprendimiento, activacada una de las competenciasque adquirió en su formación:

 

Análisisdemercadoymarketing

Antesdedarcualquierpaso,estudiaaprofundidadelmercado.Vealasfamilias, entiendesushábitosde consumoydetectalo querealmentenecesitan.Analiza tendencias,escuchaalosconsumidoresyobservaalacompetenciaconmirada estratégica. Desde ahíconstruyeunapropuesta de valorauténtica: un producto que se vende y que se conecta emocionalmente con las personas. Sabe que la disciplina del marketing no es convencer; es crear un vínculo para siempre.

 

Análisisfinancieroycontable

Perosuideanoavanzasinocuentaconunaestructurafinancierasólida.Evalúa costos, calcula márgenes, proyecta escenarios y analiza riesgos. Determina cuántainversiónnecesita,cuántodeberáreinvertiryenquémomentoelproyecto serárentable.Lacontabilidadlepermiteinterpretarlasaludrealdesu emprendimiento, y las finanzas le muestran el camino para crecer sin perder el control. Un administrador de empresas en su prime no improvisa; toma decisiones basadas en números.

 

Gestióndeltalento humano

También entiende que ningún emprendimiento crece solo. Por eso identifica, seleccionayformaalaspersonasquecompartiránsuvisión.Construyeequipos donde cada talento suma, y cultiva un clima laboral que motive, inspire y sostengaelproyectoalargoplazo.Paraél,dirigirnoesdarórdenes;esinspirar aquienestienenelpotencialdellevarlaempresaaotronivel.Lagestiónhumana es su ventaja más poderosa.

 

Comercioexterioryestrategiaglobal

Desdeeliniciopiensaengrande.Suproducto,hechoconingredientesoriundos del Perú, tiene potencial para cruzar fronteras. Analiza tratados comerciales, requisitos sanitarios, costos logísticos y oportunidades de exportación. Diseña estrategias que posicionen su marca fuera del país y establece alianzas para expandirse de manera sostenible. Un administrador de empresas no se queda en el mercado local: entiende el mundo como un solo escenario de oportunidades.

 

Con el tiempo comprendió algo profundo: estudiar una carrera especializada habríasidocomomirarelmundodesdeunaventanapequeña.Élnecesitabaver todoelpaisaje.Cuandoentendiócómofuncionarealmenteunaempresa—cada área, cada decisión, cada persona— descubrió su ventaja competitiva. Porque solo quien entiende el sistema completo puede soñar en grande, decidir con libertad y construir algo que realmente trascienda.

 

Por eso eligió Administración de Empresas: la carrera matriz. La opción que le permitió ver el todo, no solo una parte.

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