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SesaTra-16
 

Programa de Especialización en

Seguridad y Salud en el Trabajo

El Programa proporciona a los profesionales las herramientas y conocimientos necesarios para gestionar de manera efectiva la seguridad y la salud en sus organizaciones. Los participantes desarrollarán una comprensión sólida del marco normativo y las mejores prácticas internacionales. También conocerán herramientas para la promoción de la salud ocupacional, identificar y evaluar riesgos y promover un ambiente de trabajo saludable, con estrategias de sensibilización, programas de vigilancia médica y campañas de bienestar que mejoran la calidad de vida de los colaboradores.

Duración4 meses

72 Horas

Fecha de inicio18 de agosto
FrecuenciaLunes
7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Modalidad100 % virtual
Plataforma Zoom educativo y Moodle
 
 

Módulos de Especialidad

 

1

Módulo
Fundamentos de la Seguridad y Salud en el Trabajo
  • + Marco normativo nacional e internacional.
  • + Principios y objetivos de la SST.
  • + Derechos y deberes de empleadores y trabajadores.
  • + Sistema de gestión de la SST basado en la mejora continua.
  • + Estructura organizacional para la SST.
  • + Rol de los comités y supervisores de seguridad y salud en el trabajo.

2

Módulo
Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Controles (IPERC)
  • + Metodologías de identificación de peligros.
  • + Evaluación y valoración de riesgos.
  • + Medidas de control: jerarquía y aplicación práctica.
  • + Elaboración e implementación de la matriz IPERC.
  • + Casos prácticos de análisis de riesgos.
  • + Integración del IPERC en el sistema de gestión.

3

Módulo
Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales
  • + Planificación y organización de la prevención.
  • + Indicadores de desempeño en SST.
  • + Inspecciones, auditorías y reportes.
  • + Investigación de accidentes e incidentes laborales.
  • + Elaboración de planes de acción preventiva.
  • + Coordinación con organismos fiscalizadores.

4

Módulo
Gestión de Salud Ocupacional
  • + Programa de Salud en el Trabajo.
  • + Programas de vigilancia médica ocupacional.
  • + Bienestar laboral y calidad de vida en el trabajo.
  • + Promoción de salud en centros laborales.
  • + Programa de Salud Mental en el Trabajo.
  • + Proyecto Integrador: Diseñar e implementar un sistema de gestión integral de seguridad y salud en el trabajo en una organización real o simulada, incluyendo análisis de riesgos, planes preventivos y programas de salud ocupacional.

Módulos Transversales

 

5

Módulo
Competencias Digitales

Con un enfoque práctico en tecnología, los participantes podrán aplicar herramientas digitales más relevantes del mercado.

  • Excel para modelamiento de datos.
  • Visualización de datos con Power BI.
  • IA para la productividad y análisis de datos.

6

Módulo
Liderazgo y Soft Skills

Se potenciarán las capacidades claves de liderazgo de los participantes, que les permitan inspirar, guiar y potenciar sus equipos de trabajo.

  • Las claves del líder.
  • Liderazgo transformador.
  • Comunicación efectiva.
  • Delegación y coaching.
  • Pensamiento crítico.
  • Integridad como ventaja competitiva.

7

Módulo
Aceleración de la Empleabilidad

Potencia tu marca personal y posicionamiento en el mercado laboral mediante talleres prácticos.

  • TALLER: Técnicas de networking y gestión de LinkedIn.
  • TALLER: Marca personal.
  • TALLER: Preparación para entrevistas.

8

Módulo
Inmersión Internacional: Tendencias que Configuran el Futuro del Trabajo

Ofrece una visión global sobre las tendencias que transforman el mundo laboral, enfocándose en el impacto en empleabilidad y competencias futuras.

  • Conferencia: Impacto de la guerra comercial entre USA y China en la economía global.
  • Conferencia: Reclutamiento por valores: Feed cultural.
  • Conferencia: Estrategia en la era de la incertidumbre.
Certificación progresiva en cada Módulo de Especialidad

Competencias de especialidad

Icono 1
  • Interpretar y aplicar la normativa de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
  • Identificar peligros, evaluar riesgos y establecer controles.
  • Gestionar sistemas de prevención de riesgos laborales.
  • Fomentar la cultura preventiva y la salud ocupacional.
  • Diseñar un sistema de gestión integral de seguridad y salud en una organización, incorporando análisis de riesgos, planes preventivos y programas de salud ocupacional.

Atributos destacados del programa

  • Diseño modular integral que combina competencias de especialización, de liderazgo, de empleabilidad e inmersión internacional sobre temas que marcan la agenda global
  • Certificación progresiva en cada Módulo de Especialidad.
  • Enfoque práctico, basado en casos reales y ejercicios aplicados con énfasis en la normativa vigente, así como un proyecto integrador que consiste en el diseño e implementación de un sistema de gestión integral de seguridad y salud en una organización real o simulada, incorporando análisis de riesgos, planes preventivos y programas de salud ocupacional.

*UCV+ Centro de Desarrollo Ejecutivo se reserva el derecho de reprogramar o cancelar el inicio del programa en caso de no alcanzar el número mínimo de participantes, comunicando dicha decisión oportunamente a los inscritos.

Formulario UCV+