Master en Gestion des Talents Humains
Le Master en Gestion des Talents Humains vous permettra de diriger des personnes avec les compétences nécessaires pour atteindre les objectifs stratégiques des entreprises, en connaissant les divers processus, modèles organisationnels et en comprenant les tendances et défis dans le contexte global des affaires.
Informations Générales
Diplôme académique
Master en Gestion des Talents Humains
Calendrier d'admission
26 novembre
Que fait un diplômé
Il évalue la gestion des talents humains pour concevoir des stratégies visant à améliorer la performance de l'environnement de travail.
Durée
3 cycles académiques
Ce que j'atteindrai
Le Master en Gestion des Talents Humains permet au professionnel d'adopter une approche plus stratégique de la gestion des personnes et de se plonger dans les aspects opérationnels pour dynamiser le capital humain. Il permet également l'exécution de stratégies pour développer l'engagement des membres de l'organisation tout en améliorant leur qualité de vie.
Exigences technologiques indispensables
Chaque étudiant des programmes en modalité à distance doit obligatoirement disposer d'un ordinateur de bureau ou d'un ordinateur portable, équipé de haut-parleurs, d'une caméra et d'un microphone, ainsi que d'une connexion Internet.
Programme
Examen d’Admission :
1er février
Autorités et Enseignants Distingués
Examen d’Admission :
1er février