“El lugar que ocupo hoy”: mujeres lideran la transformación de la educación superior en la UCV

• Historias de liderazgo, esfuerzo y superación reflejan el papel clave de las mujeres en la comunidad universitaria y su aporte al desarrollo educativo en el país.

Cada historia de liderazgo tiene un punto de partida marcado por desafíos, decisiones valientes y sueños que se construyen paso a paso. En el marco del Día Internacional de la Mujer, la Universidad César Vallejo visibiliza esas trayectorias que hoy inspiran a miles de estudiantes, docentes y profesionales a creer en su potencial.

En esa línea, la universidad impulsó la campaña “El lugar que ocupo hoy”, una iniciativa que pone en valor las historias de mujeres que han construido su camino dentro de la institución. Actualmente, la UCV cuenta con 2037 docentes mujeres, 1720 colaboradoras administrativas y 79 mujeres en cargos importantes de liderazgo, cifras que reflejan una comunidad universitaria donde el talento femenino ocupa espacios clave.

Historias que nacen en las aulas

Una de esas historias es la de la Dra. Karina Cárdenas, gerente general de la UCV, quien inició su vínculo con la institución desde las aulas. Su trayectoria es testimonio de cómo la educación puede abrir caminos hacia el liderazgo.

“Empecé como estudiante de la UCV y ahora soy la gerente general. Ha sido un camino de experiencias enriquecedoras, en el que me ha tocado prepararme permanentemente y ser, de alguna manera, ejemplo para más mujeres”, señaló.

Para ella, las raíces de su fortaleza se encuentran en su familia. “La principal mujer de mi vida es mi madre. De ella aprendí sus valores, su fortaleza y sus ganas de hacer que las cosas no sean siempre igual, pues siempre hay una oportunidad para mejorar”, expresó.

Liderazgo femenino en la gestión universitaria

El liderazgo femenino también se expresa en la conducción académica de la universidad. La Dra. Jeannette Tantaleán, rectora de la UCV, destaca el significado de asumir un rol histórico dentro de la institución.

“Ser la primera mujer rectora de la UCV significa asumir con mucha responsabilidad el reto, pero también con humildad, porque no se trata de un logro individual, sino de un paso simbólico y real del liderazgo de las mujeres en los diferentes espacios de universidad”, afirmó.

Durante su gestión, uno de los momentos más complejos llegó con la pandemia, cuando la universidad debió adaptarse rápidamente a un nuevo contexto educativo. “Fue un reto tomar decisiones clave durante la pandemia: acelerar la transformación digital, la entrega hacia los estudiantes y un compromiso responsable con la enseñanza en nuestro país”, recordó.

Esfuerzo, perseverancia y propósito

Otra historia que refleja determinación es la de nuestra gerente de Administración y Finanzas de la UCV, Mgtr. Kelly Acuña, quien reconoce que el camino hacia el liderazgo implicó grandes sacrificios personales y profesionales.

“Me tocó esforzarme el doble para demostrar mis capacidades, especialmente, a mí misma. Representar el legado de la UCV es un orgullo y una gran responsabilidad. Lo que hoy representa 35 años de esfuerzo, hoy se ve reflejado en un día a día de sacrificio”, señaló.

Su trayectoria también estuvo marcada por decisiones difíciles. “El camino hacia el lugar que ocupo hoy fue retador. Fui madre joven y tuve que parar de estudiar algunos años para abocarme a mi labor como madre. Luego, retomé mis estudios para poder tener instrumentos y seguir dando lo mejor en beneficio de los estudiantes”, añadió.  

Un mensaje para las nuevas generaciones

A través de la campaña “El lugar que ocupo hoy”, la Universidad César Vallejo busca reconocer el aporte de las mujeres que forman parte de su comunidad y motivar a las nuevas generaciones a construir su propio camino en la educación, la investigación y la gestión universitaria.

“A todas las vallejianas les digo que confíen en sí mismas, que a base de esfuerzo y sacrificio pueden lograr todo lo que se proponen”, destacó la Mgtr. Acuña. Un mensaje que resume el espíritu de esta iniciativa.

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